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广东浚丰建设有限公司

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所属行业:建筑与工程

公司性质:民营企业 / 成立日期:2012-10-01 / 注册资金:3000万元 / 公司规模:50-200人

所在地区:广东省*江门市*台山市 / 经营品牌:

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绩效管理 (绩效考核经理/主管/专员)

发布时间:2019-03-23 19:17:05

招聘类别:全职 招聘部门:办公室 招聘人数:2人 薪资待遇:面议
工作经验:3年以上 学历要求:大专 性别要求:不限 年龄要求:不限
专业要求:管理类人力资源管理,管理类企业管理,管理类财务管理
工作地点:广东省江门市台山市

职位描述

工作内容:1、协调组织完成公司绩效评价标准的调整,使其更符合不同阶段的要求;2、调查评价制定实施问题和结果,提供建议解决方案;3、建立公司职位流程和晋升体系;4、协助修订政策指南和员工手册,提供政策支持;5、改进、完善并监督执行公司绩效体系和规范;6、指导各部门绩效开展评价工作,向员工解释各种相关制度性问题;7、根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作;8、组织实施绩效评价面谈。
岗位要求:1、人力资源、劳动经济、心理学等相关专业大专以上学历;2、3年以上绩效管理工作经验;3、熟悉国家人事政策、法律法规;熟悉各种绩效评价方法,熟悉绩效管理流程;4、较强的文字功底,熟练使用办公软件。

联系方式

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